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掌上纸引未来
大家说说恒安奇葩的工资制度，工作了很多年的老员工还比新进工厂的新员工的工资还要低，在同岗位的情况下，为什么老员工就不能和新员工同工同酬!
平常这些老员工还要带领新员工做事，新员工进厂什么都不懂。难道就因为老员工人员稳定，不会轻易辞职就欺负老员工吗?造纸生计部的复卷的员工就是典型的例子!
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