岗位职责;
1、依据公司整体营销目标及营销策略,完成公司分配的销售任务,执行公司的营销方案;
2、负责拟定区域内营运管理的流程和相关制度,确保相关人员熟悉并依照执行;
3、负责指导监督区域内各小组的销售工作。并对每周的销售数据进行收集,分析,整理,每月提交管辖区域的销售分析报告;
4、负责拟定区域年度、季度、月度销售计划,并细化到各组,使其目标明晰;
5、负责配合区域内各小组完成销售目标的同时,合理进行成本控制;
6、负责对区域内销售情况进行不定时的抽察和跟进,并对产品营销方案进行有效的调整,促进团队业绩的达成。
任职条件:
1、25岁-40岁,全日制专科以上学历,优秀者可适当放宽要求;
2、3年以上牛皮纸销售经验;
3、战略市场营销、管理技能开发、合同管理、财务管理。
4、熟练使用office、ppt专业办公软件,良好的人际沟通能力、组织协调能力及文字处理能力。
5、性别温和,有耐心,工作态度积极、主动、乐观,乐于助人,忠诚守信,工作严谨,敬业,责任心强,有良好的团队合作意识。